劳动监察大队介入并支付了一部分工资,后续他

劳动监察大队将继续处理,直至案件结案。依据《劳动合同法》,他们会调查处理劳动争议,若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,如工资无法全额追回。
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继续处理。操作如下:1.劳动监察大队将深入调查,收集证据;2.根据调查结果,与双方沟通,尝试调解;3.调解不成,将依法作出处理决定,要求用人单位支付剩余工资;4.跟踪执行情况,确保劳动者权益得到保障。
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常见处理方式为调查处理、调解或裁决。根据具体情况,劳动监察大队会选择合适方式处理,如双方有调解意愿,可优先调解;否则将依法裁决。

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