满一年2024年休5天年假怎么算

满一年2024年可休5天年假,依据《职工带薪年休假条例》。若不及时安排年假,员工可能面临身心疲惫,工作效率下降,甚至可依法要求补偿。
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处理年假问题,常见方式有按法规安排休假或支付补偿。选择时需考虑员工工作年限及单位实际情况,确保合法合规。
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满一年可休5天年假。操作:1. 确认员工工作年限;2. 根据《职工带薪年休假条例》安排休假;3. 如无法休假,需与员工协商支付补偿;4. 确保休假或补偿记录完整,避免纠纷。
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