寒假工被辞退不发工资合法吗

寒假工被辞退不发工资不合法。依据《劳动法》等,员工被辞退应获工资,不发可申请仲裁。长期拖欠可能导致员工权益受损,影响生活。
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寒假工被辞退不发工资,常见处理方式是申请劳动仲裁或起诉。建议先尝试与雇主沟通,无果后再选择法律途径,以确保权益得到保障。
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不合法。处理方式:1. 与雇主沟通,要求支付工资;2. 若沟通无果,收集证据,如工作记录、合同等;3. 向劳动仲裁机构申请仲裁,或提起诉讼;4. 等待裁决或判决,要求支付工资及可能的经济补偿。
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